2020年以来，景宁法院以提升核心战斗力为目标，着眼细微处，通过固信念、树先锋、修涵养、筑防线促进法院政治建设、文化建设共融互促双提升，打造一支党和人民信得过、靠得住、能放心的法院干部队伍，争当建设“重要窗口”模范生。一是微党课固“理想信念”。以支部、庭室为单位组织干警以党史小故事、工作小体会等内容开设“微党课”，借助钉钉云课堂向全院干警推送展示16次，并鼓励干警结合自身所学所思所悟撰写“微感想”72篇，做到学党史、悟思想、办实事、开新局面。二是正能量树“先锋效应”。开辟“景法正能量”平台，挖掘通报先进典型、凡人善事，增强干警职业尊荣感、归属感，激发爱岗敬业、奋发有为的干事创业热情。在钉钉、微信群及内网推送展示11期，表彰团队、干警21人次。三是小沙龙修“文化涵养”。加强部门协同，围绕“基层治理”“公检法业务协同”等主题召开景法文化小沙龙5次，吸引不同部门、领域113人参与，让不同思想交流碰撞，想法互相借鉴激发。开展“务法”读书分享会，营造“读书长技、学以致用”的良好氛围。四是短通报筑“思想防线”。以全国政法队伍教育整顿工作为蓝本，升级打造“5+1”督察工作机制，定期开展督察42次，制定防控措施26项，以短通报推送违法违纪典型案例13起，积极构建覆盖立审执全领域的廉政风险防控样本。（景宁法院 应治政）